泰金寶電通股份有限公司面試心得 | 台灣上市公司資訊

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工作內容

★一年4次獎金：夏季、冬季、開發效益獎金(視個人及公司績效調整) ★每年固定調薪，平均年薪15個月以上↑ ★提供公務車、油卡、手機，不須自己養車！ 【我們在尋找這樣的人】 如果你… 敢衝敢冒險、喜歡從無到有的開發、接觸各式各樣的人、與團隊相互扶持努力的感覺， 歡迎你加入我們的團隊！ 由公司前輩帶領你一步步成長茁壯， 成為能夠獨當一面的業務。 身為普客的「業務人員」， 你可以獲得陌生開發、市調、提案等業務所需的核心能力， 並具備土地買賣、稅率等相關法規專業知識， 快速累積你的專業能力及經驗。 【工作日常】 開發各種商機，與地主建立關係、交涉、提案， 協助公司推展品牌，拓展據點， 與團隊一同努力達成個人及團隊績效目標。 【工作內容】 1.據點開發：尋找合適標的、有停車需求的據點 2.物件市場調查 3.陌生開發、既有客戶維持(續約事項討論) 4.契約簽訂 5.停車場登記證資料製作、申請

福利條件

★關於Times的未來願景與期許★ 所有新鮮人在選擇公司時， 都期許能進入有未來發展性的公司； 在科技業、電商當道的世代，停車場？ 你是不是也很疑惑，停車場能有什麼發展性？ 但是！！！ 停車場是因為有需求所產生的， 有停車需求就會有停車場， 有沒落的地方就會有再發展的區域， 有新建的大樓就會有要拆的房子。 舉與台灣大小相近的日本九州為例， 人口數約台灣的一半，但目前Times停車場就有2,000場。 台灣的停車需求仍在成長， 也許有一天停車市場會接近飽和， 但相信那時候Times在台灣已經成為一個屹立不搖的企業了。 ※履歷通過審核者才會進行回覆，敬請見諒※