52歲想交棒李金恭規劃接班人 | 台灣上市公司資訊

記者洪友芳∕特稿

京元電董事長李金恭年紀雖僅52歲，卻已開始未雨綢繆規劃接班與退休生活，公司營運思考將由總經理梁明成接班的佈局；過年期間傳授兩個女兒打家庭麻將，他笑稱，等他退休之後，兩個女兒可以陪他跟太太打麻將，增進親子關係。

李金恭曾罹患癌症，2001年半導體景氣陡降，京元電也曾遭遇經營危機，走過這些人生關卡之後，李金恭對公司營運更趨謹慎與用心，對家庭也更加重視。2006年初，李金恭親自延攬昔日聯電老同事梁明成擔任京元電總經理。梁明成具有國際視野與人脈，兩年來陸續為京元電爭取到多家IDM客戶，這對不愛出國的李金恭是一大幫助。同時，梁明成也透過實務經驗，改善內部營運成本，使得京元電營運績效有所提升。

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李金恭今年雖僅52歲，他卻已開始未雨綢繆規劃接班事宜，他自認自己與另一位創業夥伴蕭瑞明較為草根性，適合站在幕後，「老梁（梁明成）是合適的接班人選！」李金恭說他還沒有明確的退休時間表，但已在構想中。

談起家庭、孩子，李金恭儼然慈父，因過去曾忙於公司事務而無暇陪伴孩子，對孩子存有虧欠感的李金恭，現在每逢週末放假前，常跟太太一起開車到學校接孩子，有次，他聽到新聞報導女兒的同班同學自殺，他也趕緊開車去學校安慰女兒，適時扮演開導角色。

今年過年期間，李金恭也將時間留給家人，特別的是，大年初一，他還為兩個讀國立大學的女兒傳授打麻將學，太太、他與女兒在家「四健會」。李金恭笑稱，教女兒打麻將可預先培養戰力，日後退休後，女兒才可陪伴父母親打麻將，家庭麻將其實可增進親子關係。

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