【14"卡樂大師】綠能王子的職場煉金術．佳龍科技吳界欣總經理 | 台灣上市公司資訊

2014年9月22日—八年時間，讓佳龍科技自事業廢棄物清除工廠轉型為專業電子廢料資源化處理廠，​獲得國家磐石獎，年收入高達80億元；從只有五位老員工的傳統 ...

八年時間，讓佳龍科技自事業廢棄物清除工廠轉型為專業電子廢料資源化處理廠，獲得國家磐石獎，年收入高達80億元；從只有五位老員工的傳統回收產業躍昇至台灣環保科技產業龍頭；現在又將帶領佳龍從台灣出發，進軍世界。他，就是台灣環保產業的綠能王子，佳龍科技工程股份有限公司總經理-吳界欣。

一件再普通不過的牛仔褲、一件充滿個人風格的襯衫、一只滿滿的後背包，帶著笑容的陽光大男孩，是卡樂羊團隊見到吳總的第一印象，很難想像這樣的人竟會是一位營收上億的上市公司總經理。但當吳總一開口，我們便開始感受到他那股與生俱來的個人魅力，說話總是帶著豐富表情及生動肢體，如果要說他的戰鬥力，我想至少超過兩萬。

總是帶著笑容的吳總，其實從小就非常活潑且十分頑皮，國高中時期就開始累積經自己的職場經驗，到知名的連鎖電子賣場打工，當時擔任銷售工讀生的他，因為友善又能夠貼近客戶的需求，業績一直都是店裡的第一名。然而個性豪爽的他總不吝嗇的將業績分享給正職的員工，當人家問到他為何要這麼做時，他總是回答：「反正工讀生的業績好也不會加獎金，就分享給大家吧！」這樣的個性讓他走到哪裡都獲得許多貴人的幫助，也結交到許多知心的好友。他的好友遍佈各行各業，從廚師到老闆，工友到CEO，吳總走在台北的街頭，總是到處遇到認識的人。他打趣的說他在台北看來是不能做壞事了，而卡樂羊團隊則一致認為他去選市長搞不好會獲勝。

承接佳龍環保科技公司後的吳總，延續著這樣的態度面對企業中的所有員工，把員工當核心，抱持開放心態虛心學習。後續更創辦了屬於佳龍員工的企業刊物《心鮮報》與同事分享公司近狀及表揚優秀員工。透過這樣的方式逐步建立起員工的歸屬與信任感。而為了幫助企業轉型與進步，吳總也持續的自我進修，連續考取包含政大企家班、交大EMBA等管理學程，更全部修業畢業，可見他對自己的要求與堅持，簡直來到了超人的地步。但他總帶著堅定的語氣告訴我們，任何事情如果不去嘗試，你怎麼會知道到底做不做得到！

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