[面試] 面試心得分享(光電所畢) - 看板Tech | 台灣上市公司資訊
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面試經驗分享(台積/行家光電/合晶科技/台灣彩光/聯亞/創發科技/大毅科技/...論文內容詢問，大多時候都是介紹自己公司，說不太需要加班，保14個月，而...我願意放棄研替身分的話可以先發預聘等我當完兵，面談過程相當輕鬆。
作者ericeric7178 (Eric軒軒)
看板Tech_Job
標題[面試] 面試心得分享(光電所畢)
時間Tue Jun 9 01:23:51 2020
面試經驗分享(台積/行家光電/合晶科技/台灣彩光/聯亞/創發科技/大毅科技/隆達電子/ 立創光電/南亞科技/善元科技/友達/威盛電子/兆益奈米) 找工作時間:2月底~6月初，以找研替為主 1.竹科台積:製程整合，對方看起來很累的樣子，幾乎都是在聊大學社團的事情，對方 很認真的做了很多筆記記錄我的回答，還有一些假設性的問題，比如關於對方跟你意見不 合時怎麼辦。 2.南科台積:蝕刻製程，對方詢問抗壓性高嗎、自認有甚麼優點會想讓公司僱用你，並說 到很多問題在竹科面試時已有紀錄所以蠻快就結束了。 3.行家光電:研發工程師，沒有測驗單純跟處長和工程師聊聊天，比較多針對論文內容詢 問，大多時候都是介紹自己公司，說不太需要加班，保14個月，而工程師看到我是新人才 剛開始找工作，就對於我的履歷和面試提出了一些建議。 4.合晶科技:因為疫情的關係所以先電話簡單面試，對方很在意是否有自己解決問題尋找 答案的能力，只聊了十幾分鐘就結束了，而後又有另外一個部門打電話來，針對學經歷的 部分一直追加詢問。結束後安排現場複試，英文測驗大約國中程度，結束後與兩位主管面 試，面試過程中說話的態度感覺不是很尊重人，其中一位在我介紹論文內容時接電話講了 蠻久的，針對修課上提出一些問題，問到可能要加班到十一二點和假日值班是否能接受， 如果團隊有人需要幫忙願意幫嗎，幫到甚麼程度，跟主管面試的整個感覺不是很好。不過 人資的態度完全是天壤之別，非常親切，在我等待跟主管面試前進來跟我閒聊，分享他自 己和他看到的一些職場上的事情。 5.台灣彩光:做固態雷射光學模具的公司，無測驗只跟面試官聊，面試官說工作型態比較 類似念研究所需要做像是光學研究架設雷射等等，說下班時間大約都在七點左右，整個面 談的氛圍我自己覺得蠻尷尬的，對方沒問多少問題有點一直在互相乾瞪眼這樣。 6.竹科台積:RD製程，介紹碩論後，對方問家庭狀況、有甚麼優點可以勝任這份工作 ，花蠻多...預保科技股份有限公司面試心得 | 台灣上市公司資訊
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