新纖掌門人擘劃下一個50年，吳東昇：董事長的功能要愈少愈好 ... | 台灣上市公司資訊

2020年12月28日—新光集團吳東昇過去棲身人文出版，也曾馳騁金融沙場。2004年底，他正式接下老紡織廠新光合纖，今年邁入50年。他如何融合理性與感性，翻轉 ...

傍晚下班時間，新光合纖（以下簡稱新纖）頂樓大禮堂，偌大空間裡燈火通明，快速移動的身影，伴隨著「咻～乒～咻～乓～」的乒乓球規律彈跳的聲音。

場邊，新纖董事長吳東昇悄然現身，儘管幾天前跟企業友人陽明山健行才不慎扭傷，卻又忍不住脫下身上外套上場叫陣，「誰跟我打？」最後直接單挑最年輕的同事，「就你吧！」

場上，隨著乒乓球速加快，吳東昇一會兒正手抽球，一會兒反手扣殺，幾輪來回，他愈打愈順手，直呼：「剛剛是暖身，現在才正要開場！」

年逾60歲的吳東昇，不僅在球場上與年輕對手廝殺遊刃有餘；球場外，他領軍的新纖，結盟日商三菱與越南油電集團PVN，以新商業模式，突圍東協市場。

自從15年前吳東昇接掌新纖，「創新」DNA便隨著他深植這家半世紀老廠。

好比說，新纖50週年慶，迥異於一般企業張燈結彩熱鬧排場，吳東昇反倒邀集藝術家，以別緻創新的永續與藝術饗宴替集團慶生。新纖招牌PET環保紗也在巧手編織下，搖身蛻變為藝術品。

吳東昇笑說，「我們做工業產品本來硬梆梆的，經藝術家巧手改造，也能充滿藝術與美感。」

圖／吳東昇鼓勵員工運動，常抽空下場和員工切磋球藝。

創立於1967年的新纖，從化纖紡織起家，近年觸角愈來愈廣，從塑膠到光電薄膜，跨域創立友輝、達輝等子公司，近來更開發出專供3D列印高分子材料，朝醫材產業邁進。

半百老廠，能挺過數次產業轉型洪流衝擊，甚至跨足光電與循環經濟，打造集團第二、第三成長曲線，關鍵就是董事長吳東昇。

細看吳東昇人生上半場，確實好命到令人羨慕。是備受父母寵愛的老么，更是同學眼中的「學霸」，一路從建中到台大，父親原希望他習醫，但從未勉強，於是，他依照自己興趣，赴美取得...