每年調薪分紅！ 牧德科技徵研替40 | 台灣上市公司資訊

2016年10月11日—每年提撥獲利15%做為員工分紅，32K的國外旅遊補助、免費午餐團膳，這些令人稱羨的福利盡在上市櫃科技大廠-牧德科技。為尋找優秀新血、 ...

圖、文／1111人力銀行

每年提撥獲利15%做為員工分紅，32K的國外旅遊補助、免費午餐團膳，這些令人稱羨的福利盡在上市櫃科技大廠- 牧德科技 。為尋找優秀新血、儲訓菁英人才，牧德科技前進清大研發替代役徵才博覽會辦理徵才，開出40-47K招研替役男外，另釋出客服、行政等職缺。

有實力 公司調薪肯定 牧德科技總經理陳復生表示，看準研替役男的高素質及可塑性高等特質，今年將再持續招募人才，申請資格以資工、資管系等理工研究所畢。其福利制度比照正職，起薪約40-47K，表現優秀者，更有人2年之間就調升到70K。針對研替部分，今年將開徵軟體工程師、機構工程師、電控工程師、光學工程等。

除了研替之外，牧德還全方位開徵優秀人才，近些年更進用體育績優生，凡具專業能力外，具抗壓性、團隊合作等多元能力，都是牧德求才的對象。

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每月為自己加薪5千5 求才更惜才的牧德科技，重視每位員工的學習成長，公司不定期辦理大師講座、新進人員專業訓練。福利不僅包括上述提及的分紅、免費午餐、員工旅遊外，還有保險規畫。按照金額計算，除每月薪資外，這些福利等同每月都為員工再加薪5500元。在這物價飆漲、薪水凍漲的年代，牧德的完善培訓、升遷、福利制度不單帶動企業成長，更上下凝聚一條心。

快樂的合作團隊 工作與家庭平衡 當初從研替役男就選擇加入牧德科技的研發處經理范姜凱表示，從研究所畢業至今已在牧德12年了。他很感謝公司給予員工極大的發揮舞台，及對職員的照顧。有別其他企業階層明顯的文化，牧德講求的是合作團隊精神，因此他相當喜歡這裡的工作環境及氛園，以及能夠達到工作、家庭、生活的平衡，范姜凱鼓勵更多具符合條件的優秀役男們加入牧德團隊。

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